Suchen und Finden
Leistungs- und Gesundheitsmanagement - - psychische Belastung und Altern, inhaltliche und ökonomische Evaluation
von: Michael Kastner (Hrsg.)
Pabst Science Publishers, 2010
ISBN: 9783899676570 , 369 Seiten
Format: PDF, OL
Kopierschutz: DRM
Preis: 27,99 EUR
Mehr zum Inhalt
Leistungs- und Gesundheitsmanagement - - psychische Belastung und Altern, inhaltliche und ökonomische Evaluation
Inhaltsverzeichnis
6
Leistungs- und Gesundheitsmanagement – psychische Belastung und Altern, inhaltliche und ökonomische Evaluation
8
Erfolgreich Arbeiten: Qualifizierter. Flexibler. Gesünder. – Das arbeitspolitische Rahmenkonzept zur Entwicklung und Förderung der Beschäftigungsfähigkeit in Nordrhein- Westfalen
23
Die Bedeutung psychischer und psychosomatischer Erkrankungen für die berufliche Leistungsfähigkeit
35
Strategieorientiertes Controlling im Betrieblichen Gesundheitsmanagement – Stand der Praxis und Lösungsansatz
51
Erfahrungen in der Praxis mit Gesundheitsmanagement im Hinblick auf Altern „ Lebenslang gesund arbeiten“ (LEGESA) als integratives Projekt bei der SICK AG
73
Führung und Gesundheit im Kontext eines ganzheitlichen, integrativen, nachhaltigen und systemverträglichen Leistungs- und Gesundheitsmanagements
83
Zustands- und Zusammenhangskennzahlen für ein schlankes betriebliches Gesundheitsmanagement
136
Gesund pflegen unter Zeitnot und fehlender Anerkennung? Wertschätzungsaspekte des Gesundheitsmanagements in der Krankenpflege
152
Wertschätzung und Stolz in Dienstleistungsberufen
187
Wertschätzung in Zeiten zunehmender Ökonomisierung der Pflegeberufe
202
Ökonomische Evaluation – ein Datenmodell zur Erfassung der Effekte und Wirkpfade von Personalauswahl, - entwicklung und betrieblicher Gesundheitsförderung
231
Strategisches Netzwerkmanagement als Zukunftsaufgabe im betrieblichen Gesundheitsmanagement
244
Gestaltung von lernförderlichen Unternehmenskulturen hinsichtlich Sicherheit und Gesundheit
267
Leistungs- und Gesundheitsmanagement – die individuelle Ebene
286
Individuelle und organisationale Resilienz als Komponente eines ganzheitlichen Leistungs- und Gesundheitsmanagements
325
P4C Prevention for Crisis Das Resilienztraining im nachhaltigen Personalmanagement
339
Autorenverzeichnis
360
Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen MwSt.